Karriere

Als mittelständisches, deutsches Unternehmen mit Sitz in Steinbach / Ts. entwickelt und produziert Sensortherm innovative Produkte der berührungslosen Temperatur-Mess- und -Regeltechnik. Unsere Kunden finden sich weltweit in allen Bereichen der Industrie sowie an Hochschulen und Instituten.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir:

  • Technischer Einkäufer (m|w|d)

Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin per E-Mail an , z.Hd. Frau Taborsky. In Papierform übermittelte Unterlagen können leider nicht berücksichtigt werden.

Technischer Einkäufer (m|w|d)

 

Ihre Aufgaben:

  • Sie sind zuständig für den internationalen Einkauf von elektronischen Bauteilen / Baugruppen sowie mechanischen Teilen

  • Sie wickeln Bestellungen ab und werten Preisangebote / Ausschreibungen aus

  • Sie überwachen und optimieren die Lieferantenperformance hinsichtlich Liefertreue und -qualität

  • Sie pflegen kontinuierlich die Stammdaten im ERP-System

  • Sie bearbeiten Lieferanten-Reklamationen

  • Sie erledigen anfallende Verwaltungsaufgaben im Einkauf

Unsere Anforderungen:

  • Sie haben eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung

  • Sie verfügen über fundiertes technisches Verständnis in Kombination mit soliden kaufmännischen Fähigkeiten

  • Sie sind erfahren mit den Handelsregeln und den Verfahren für die Einfuhr von Waren in die EU.

  • Sie besitzen eine gute Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Lieferanten im In- und Ausland

  • Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse

  • Sie haben sichere EDV-Kenntnisse (MS Word, MS Excel, MS Outlook, ERP-System)

  • Sie sind es gewohnt selbstständig zu arbeiten und behalten auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf

  • Sie arbeiten gerne im Team und besitzen die Motivation sich in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten

Unser Angebot:

  • Interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem erfolgreichen und stark wachsenden international tätigen Unternehmen mit Hightech-Produkten

  • Flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege

  • Verschiedene Zusatzleistungen wie ein erfolgsabhängiger Bonus und umfangreiche Sozialleistungen